
Izgradnja organizacione kulture

Osnovne informacije
- 6 sati + 4 sata
- Državni službenici koji se premeštaju na radno mesto rukovodioca uže unutrašnje jedinice kao i rukovodioci uže unutrašnje jedinice
- Kombinovano učenje
- Sertifikat
Šta ćete naučiti
- Razumećete pojam i značenje organizacione kulture;
- Ilustrovaćete značaj organizacione kulture za uspeh organizacije;
- Poznavaćete glavne komponente organizacione kulture;
- Razlikovaćete organizacione kulture;
- Analiziraćete različite kulture u organizaciji;
- Primenjivaćete u praksi savete za upravljanje organizacionom kulturom;
- Kreiraćete i negovati pozitivnu organizacionu kulturu;
- Kontinuirano ćete raditi na unapređivanju organizacione kulture.
Da li ste znali?
Organizaciona kultura kompanije je skup podeljenih vrednosti, normi, uverenja i pretpostavki koje utiču na ponašanje zaposlenih u jednoj organizaciji, to je naše radno okruženje. Ne možemo je videti golim okom, ali njene manifestacije itekako možemo - utiče na donošenje odluka, stavove i ponašanja.
Utisci polaznika
Veoma dobra obuka. Konsultacije su bile izuzetno korisne!
Dopada mi se ovaj način rada kada imamo onlajn deo i deo uživo. Tek u razgovoru sa kolegama i trenerom sam uvideo kako bih mogao da unapredim svoj rad.