Šta ćete naučiti

• Navodićete karakteristike procesa učenja (Kolbov ciklus) i pamćenja;
• Realizovaćete obuku poštujući principe učenja odraslih;
• Uvažavaćete različite stilove učenja odraslih;
• Motivisaćete polaznike na obuci za učenje i pomaže da se otklone barijre u učenju polaznika;
• Definisaćete obuku i njeno mesto u procesu razvoja ljudskog potencijala;
• Ilustrovaćetee trening ciklus i njegove faze;
• Navodićete elemente stručnog usavršavanja;
• Definisaćete ciljeve obuke;
• Formulisaćete ishode obuke;
• Kreiraćete trening dizajn;
• Upravljaćete dobro vremenom tokom treninga;
• Primenjivaćete tehnike aktivnog slušanja i prevazilazi barijere u komunikaciji sa polaznicima;
• Kreiraćete konstruktivne povratne informacije;
• Demonstriraćete načine kontrole treme;
• Koristićete humor adekvatno i prilagođeno kontekstu obuke;
• Izvodićete interaktivnu obuku;
• Primenjivaćete različite oblike, metode i tehnike u radu sa polaznicima;
• Koristićete adekvatno pomoćna sredstva u cilju bolje vizuelizacije;
• Primenjivaćete adekvatno metode i tehnike facilitacije;
• Poštovaćete pravila u izradi prezentacije;
• Pripremaćete materijal za polaznike;
• Uređivaćete prostor u kom se obuka odvija na način koji najbolje doprinosi učenju;
• Objašnjavaćete pravila ko-treninga;
• Poznavaćete dinamiku grupnog rada;
• Uvažavaćete različitosti polaznika;
• Primenjivaćete strategije rešavanja konflikata u grupi;
• Primenjivaćete adekvatne strategije u situacijama kada se javi ometajuće ponašanje;
• Demonstriraćete kompetencije uspešnog trenera;
• Razumećete karakteristike elektronskog učenja i obuke;
• Vršićete evaluaciju obuke;
• Predviđaćete unapređenje svog rada na osnovu samoevaluacije.